Kündigungen bei Air Berlin – Ist alles aus?

Der Anflug

Die in Eigeninsolvenz stehende Fluggesellschaft Air Berlin wird vermutlich Ende Oktober den Betrieb einstellen. Was geschieht dann mit den Beschäftigten? Werden sie alle gekündigt? Oder haben Sie ein Recht darauf, bei Fluggesellschaften, die Teile von Air Berlin übernehmen, weiterbeschäftigt zu werden? Und falls nicht, gibt es einen Anspruch auf Abfindung?…

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Kündigung – wie, wann, warum? Fallstricke bei der Beendigung des Arbeitsverhältnisses/ Teil 5

Entlassung

Teil 5: Die außerordentliche Kündigung Im Arbeitsrecht unterscheidet man die ordentliche und die außerordentliche Kündigung. Bezüglich der ordentlichen Kündigung lässt sich sagen: Ein Arbeitsverhältnis kann unter Einhaltung der gesetzlichen oder vertraglichen Fristen gelöst werden, soweit nicht ein allgemeiner oder besonderer Kündigungsschutz besteht. Die außerordentliche Kündigung dagegen kennt keine Frist. In…

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Kündigung – wie, wann, warum? Fallstricke bei der Beendigung von Arbeitsverhältnissen/ Teil 4

Entlassung

Teil 4 – Die verhaltensbedingte Kündigung In diesem Teil der Serie geht es um Kündigungen, die ihren Grund im Verhalten des Arbeitnehmers haben. Was sind die Grundvoraussetzungen einer verhaltensbedingten Kündigung? Vorwerfbares arbeitsvertragswidriges Verhalten Zunächst einmal muss ein arbeitsvertragswidriges Verhalten des Arbeitnehmers vorliegen. Ein einfaches Beispiel ist die „Verspätung“. Wenn im…

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Kündigung – wie, wann, warum? Fallstricke bei der Beendigung von Arbeitsverhältnissen -Teil 3

Entlassung

Teil 3 – Die personenbedingte Kündigung Wer länger als sechs Monate in einem Unternehmen beschäftigt ist, das mehr als zehn Arbeitnehmer in Vollzeit beschäftigt, unterliegt dem sogenannten „allgemeinen Kündigungsschutz“ des Kündigungsschutzgesetzes, das heißt, der Arbeitgeber benötigt einen Grund, wenn er dem Arbeitnehmer kündigen will. Das Gesetz erwähnt drei Kündigungsgründe, nämlich aus…

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Geheimnisverrat durch Werbeanzeige? Air Berlin kündigt E-Commerce-Leiter fristlos

Der Anflug

Die Zukunft der Mitarbeiter von Air Berlin ist ungewiss. Während das fliegende Personal immerhin noch damit rechnen kann, demnächst unter anderer Flagge den Luftraum zu durchgleiten, sieht es für die Beschäftigten in der Verwaltung nicht rosig aus. Das dürfte auch für den Bereich  E-Commerce gelten. Der Leiter der E-Commerce-Abteilung ging nun in die Offensive und…

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Kündigung – wie, wann, warum? Fallstricke bei der Beendigung von Arbeitsverhältnissen

Entlassung

Teil 2 – Rechtsmissbräuchliche Kündigungen Weiter geht es mit unserem Überblick über die Kündigung im Arbeitsverhältnis: In der Bundesrepublik gibt es einen umfassenden Kündigungsschutz für Beschäftigte. Verkürzt lässt sich sagen, wenn ein Arbeitgeber kündigen möchte, benötigt er einen triftigen Grund. Aus einer Laune heraus den Mitarbeiter rausschmeißen – das geht…

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Bildungsurlaub: Politische Weiterbildung zulässig

Lighthouse on Hilton Head Island

Kann man sich Bildungsurlaub auch für eine politische Weiterbildung nehmen? Ja, das ist erlaubt. Ich habe gestern in der Legal Tribune Online einen Artikel dazu veröffentlicht.  Die Weiterbildung muss jedoch in einem Bezug zur Lebenswirklichkeit des  Beschäftigten stehen. Das soziale Leben auf Kuba fällt zum Beispiel nicht unter den Begriff der politischen…

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Kündigung: Wie, wann, warum? Fallstricke bei der Beendigung von Arbeitsverhältnissen

Kndigung im Briefumschlag

Das Ende des Sommers naht: Kein Glas Wein mehr bei lauen Sommernächten auf der Terrasse oder auf der Plaza. Der Urlaub liegt in den letzten Zügen, kurzum: das normale Leben hat einen wieder. Nach dem August kommen die Unternehmen wieder in ihren üblichen Rhythmus. Das kann Neueinstellungen bedeuten, das kann „business as…

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